月給：292,700円~382,700円
※給与額は経験年数・勤務実績などを考慮して決定

【給与内訳】
・基本給：209,500円~299,500円
※基本給は、短大・専門卒~4大卒
・諸手当：83,200円（住宅手当、夜勤手当、賃上対応手当）
※夜勤4回分(必須)を含む
※透析室看護師については夜勤はございません。

【その他】
・時間外手当
・通勤手当：実費支給（上限150,000円/月）
・賞与：年2回（2021年度実績3.4ヶ月）
・昇給：年1回

※固定残業代なし
※試用期間3ヶ月（同条件）

・各種社会保険完備
・マイカー通勤可（駐車場あり）
・JR来宮駅より送迎バスあり
・ユニフォーム貸与
・社員食堂あり
・24時間保育室あり（0歳~小学1年生まで）
・職員寮あり（ワンルームタイプ　賃料9,500円~18,000円/月）
・退職金制度あり（3年以上）
・診療見舞金制度
・人間ドック割引
・スポーツクラブ（ルネサンス・コナミ）法人会員
・VISAゴールドカード加入可
・インフルエンザ予防接種補助
・冠婚葬祭（数社）割引
・ベビーシッター利用補助
・個人型確定拠出年金
・学習塾（栄光ゼミナール・スクール21）割引
・OJTあり
・クリニカルラダー
・プリセプターシップ制度
・認定看護師他資格取得支援

※新人研修、多職種研修、階層別研修など様々な研修があります。
新入職員・中途職員の入職後のフォローから中堅層、管理層、専門職向け等それぞれが活用できるよう様々な資格取得支援や研修制度が用意されています。

【新人研修・教育体制】
入職1年目~3年目の職員を対象とした『新入職員研修』、『ステップアップ研修』、『フォロー研修』があります。
またそれぞれの職種に合せた研修があり、知識・技術の習得ができます。

【資格取得支援】
時代のニーズにあった質の高い医療・介護・福祉を提供できるように資格取得のための支援制度があります。

【グループ研修】
TMG（戸田中央メディカルグループ）人財開発センター主催のスキルアップのための研修も受講可能です。
全体研修に参加して他病院の職員との交流やスキルアップを図る機会があります。

4週8休+祝日

・年末年始休暇
・慶弔休暇
・結婚休暇
・看護休暇
・介護休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・年次有給休暇

看護師としての業務経験あれば尚可！

正看護師免または准看護師：必須

一般内科、腎臓内科、リハビリテーション科、訪問リハビリ、慢性期

有料職業紹介事業
厚生労働省許可番号
13-ユ-313949